Marc GLADY
Responsable du Master 2 CAC - Conseil & Accompagnement du Changement (228)Université Paris Dauphine-PSL
Ses travaux de recherche portent principalement sur la sociologie du langage, les pratiques d’accompagnement, les dynamiques de changement organisationnel et l’analyse des discours en contexte professionnel. Il s’intéresse notamment aux modes de construction du sens dans les organisations et aux interactions entre langage, travail et transformation sociale.
Dans le cadre du Master CAC, il forme les étudiants aux métiers du conseil et de l’accompagnement du changement, en articulant sciences sociales et sciences de gestion. Il encadre des enseignements centrés sur l’analyse des organisations, la méthodologie d’enquête, l’entretien en sciences sociales et la réflexivité professionnelle, notamment dans le cadre du mémoire de fin d’études.
Par son activité d’enseignant-chercheur et son implication dans la direction du master, Marc GLADY contribue à la formation de futurs consultants et acteurs de la transformation des organisations, en combinant approche théorique, analyse critique et compréhension des pratiques professionnelles.
Récompenses reçues
2026 |
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| Récompense | Programme | Note attribuée | Participation |
| Masters, MS & MBA | Master 2 CAC - Conseil & Accompagnement du Changement (228) | 4,93/5 | 84,21 % |